Årsredovisningsprogram · jämförelse 2026
Hogia Lön vs Spiris Ekonomiplattform
Funderar du på Hogia Lön eller Spiris Ekonomiplattform? Båda är system inom Årsredovisningsprogram för svenska företag – här jämför vi dem sida vid sida 2026 på pris, funktioner och omdöme så att du kan välja rätt.
Spiris Ekonomiplattform har det högre betyget (3.8 av 5).
Hogia Lön
3.4Hogia erbjuder molnbaserade och modulära HR- och lönesystem där personaldata, tid och lön samlas i ett sammanhållet flöde. Lösningarna är branschoberoende och är byggda för att fungera tillsammans med Hogias övriga system inom ekonomi och HR i en gemensam molnplattform.
- Från-pris
- —
Moln (SaaS)Fast prisSvenskt stödGratis testAPI
Spiris (tidigare Visma Spcs) är en helt molnbaserad ekonomiplattform för företag och redovisningsbyråer där man abonnerar på de funktioner man behöver. Plattformen samlar bokföring, fakturering och lönehantering med automatisering och en inbyggd AI-assistent. Den riktar sig särskilt till nystartade och små företag, men erbjuder även tillägg som tid och projektplanering, skatt och bokslut samt koncernredovisning för att kunna växa med verksamheten.
- Från-pris
- 199 kr/anv./mån
Moln (SaaS)Fast prisSvenskt stödGratis testAPI
Jämförelse sida vid sida
| Egenskap |  Spiris EkonomiplattformSpiris är ekonomiplattformen byggd för svenska småföretagare – smidig, skalbar och gjord för att passa just dig. Du abonnerar på de funktioner du behöver. Till skillnad från mer komplexa affärssystem… | |
|---|---|---|
| Driftmodell | Moln (SaaS) | Moln (SaaS) |
| Prismodell | Fast pris | Fast pris |
| Startpris | — | 199 kr/mån |
| Målgrupp (storlek) | Mellanstort, Startup, Litet/medelstort | Startup, Litet/medelstort, Mellanstort |
| Funktioner | ||
| Svenskt språkstöd | ✓ | ✓ |
| API | ✓ | ✓ |
| Mobilapp | ✗ | ✓ |
| Gratis test / freemium | ✓ | ✓ |
| Data lagras i EU | ✓ | ✓ |
| GDPR | ✓ | ✓ |
| Funktioner i detalj | ||
| Rapporter | ✓ | ✓ |
| E-signering | ✓ | ✓ |
| Automatiska beräkningar | — | ✓ |
| Färdiga bokföringsmallar | ✓ | ✓ |
| Vägledning | ✓ | ✓ |
| Digital inlämning | ✓ | ✓ |
| Revisionsrapport | ✓ | — |
| Funktion | ✓ | ✓ |
✓ = ja · ✗ = nej · Tillval = finns som tillägg · — = nej/okänt. Funktioner i detalj kommer från leverantörsdata och kan vara ofullständiga.
Vilket ska du välja?
Spiris Ekonomiplattform har en tydlig fördel om du vill ha det högre kundbetyget. I övrigt är systemen jämförbara – kör vår guide för en behovsanpassad rekommendation.
Fördelar & nackdelar
Hogia Lön
Fördelar
- + Molnbaserade och modulära lösningar
- + Samlar personaldata, tid och lön i ett sammanhållet flöde
- + Integrerar med Hogias övriga system inom ekonomi och HR i samma plattform
Spiris Ekonomiplattform
Fördelar
- + Helt molnbaserad – säkert, uppdaterat och tillgängligt överallt
- + Hög grad av automatisering av bokföring, fakturering och moms
- + Fri telefonsupport plus AI-assistent dygnet runt
- + Gratis i 6 månader för nystartade och möjlighet att prova gratis
- + Enkelt att flytta data från andra Visma-program och via SIE-filer
- + Skalbart – abonnera på fler funktioner i takt med att företaget växer
Nackdelar
- − Många funktioner är tillval/tillägg snarare än inkluderade
Vanliga frågor
Vad är skillnaden mellan Hogia Lön och Spiris Ekonomiplattform?
Båda är system inom Årsredovisningsprogram. Se den fullständiga funktionsjämförelsen i tabellen ovan.
Har både Hogia Lön och Spiris Ekonomiplattform svenskt språkstöd?
Ja, både Hogia Lön och Spiris Ekonomiplattform erbjuder svenskt språkstöd.
Vilket ska jag välja, Hogia Lön eller Spiris Ekonomiplattform?
Spiris Ekonomiplattform har en tydlig fördel om du vill ha det högre kundbetyget. I övrigt är systemen jämförbara – kör vår guide för en behovsanpassad rekommendation.
Osäker på vilket som passar er?
Svara på några frågor och få en personlig matchning inom Årsredovisningsprogram.