Årsredovisningsprogram · jämförelse 2026
Hogia Lön vs Kleer Ekonomihantering
Ska ni välja Hogia Lön eller Kleer Ekonomihantering? Vi har ställt de två system inom Årsredovisningsprogram mot varandra – pris, funktioner, driftsmodell och omdöme – så att valet blir enklare.
Kleer Ekonomihantering har det högre betyget (4.4 av 5).
Hogia Lön
3.4Hogia erbjuder molnbaserade och modulära HR- och lönesystem där personaldata, tid och lön samlas i ett sammanhållet flöde. Lösningarna är branschoberoende och är byggda för att fungera tillsammans med Hogias övriga system inom ekonomi och HR i en gemensam molnplattform.
- Från-pris
- —
Moln (SaaS)Fast prisSvenskt stödGratis testAPI
Kleer är ett automatiserat allt-i-ett-system för ekonomi och lön som kombineras med ett dedikerat ekonomiteam, ett upplägg företaget kallar Finance as a Service. Systemet samlar bokföring, fakturering, lön, utlägg, projektredovisning och återkommande intäkter med data som uppdateras i realtid. Lösningen riktar sig främst till konsultbolag och AI-/SaaS-bolag i tillväxt.
- Från-pris
- 500 kr/anv./mån
Moln (SaaS)Fast prisSvenskt stöd
Besök Kleer Ekonomihantering ↗Jämförelse sida vid sida
| Egenskap |  Kleer EkonomihanteringEkonomihantering för SaaS- och konsultbolag som vill växa smartare Ekonomin bör driva affären, inte rapportera om den i efterhand. Men de flesta system är byggda för bokföring, inte för hur du arbeta… | |
|---|---|---|
| Driftmodell | Moln (SaaS) | Moln (SaaS) |
| Prismodell | Fast pris | Fast pris |
| Startpris | — | 500 kr/mån |
| Målgrupp (storlek) | Mellanstort, Startup, Litet/medelstort | Startup, Litet/medelstort, Mellanstort, Storföretag |
| Funktioner | ||
| Svenskt språkstöd | ✓ | ✓ |
| API | ✓ | — |
| Mobilapp | ✗ | ✓ |
| Gratis test / freemium | ✓ | — |
| Data lagras i EU | ✓ | ✓ |
| GDPR | ✓ | ✓ |
| Övrigt | ||
| Integrationer | — | HubSpot, Teams, Stripe |
| Funktioner i detalj | ||
| Rapporter | ✓ | — |
| E-signering | ✓ | — |
| Färdiga bokföringsmallar | ✓ | — |
| Vägledning | ✓ | — |
| Digital inlämning | ✓ | — |
| Revisionsrapport | ✓ | — |
| Funktion | ✓ | — |
✓ = ja · ✗ = nej · Tillval = finns som tillägg · — = nej/okänt. Funktioner i detalj kommer från leverantörsdata och kan vara ofullständiga.
Vilket ska du välja?
Välj Hogia Lön om du vill kunna testa gratis först. Välj Kleer Ekonomihantering om du vill ha det högre kundbetyget.
Fördelar & nackdelar
Hogia Lön
Fördelar
- + Molnbaserade och modulära lösningar
- + Samlar personaldata, tid och lön i ett sammanhållet flöde
- + Integrerar med Hogias övriga system inom ekonomi och HR i samma plattform
Kleer Ekonomihantering
Fördelar
- + Samlar bokföring, lön, fakturering, utlägg och projekt i ett system
- + Dedikerat ekonomiteam ingår och sköter bokslut och regulatoriska krav
- + Data uppdateras i realtid med dashboards anpassade för olika roller
- + Byggt för konsult- och SaaS-logik med stöd för återkommande intäkter
- + Fast månadskostnad utan separata uppstartsöverraskningar
- + Öppet API och färdiga bank- och systemintegrationer
Nackdelar
- − Mindre valfrihet eftersom system och team är ett samlat paket
- − Kräver förändring av befintliga ekonomiprocesser
- − Optimerat för konsult- och SaaS-bolag och passar mindre för andra affärsmodeller
Vanliga frågor
Vad är skillnaden mellan Hogia Lön och Kleer Ekonomihantering?
Båda är system inom Årsredovisningsprogram. Se den fullständiga funktionsjämförelsen i tabellen ovan.
Har både Hogia Lön och Kleer Ekonomihantering svenskt språkstöd?
Ja, både Hogia Lön och Kleer Ekonomihantering erbjuder svenskt språkstöd.
Vilket ska jag välja, Hogia Lön eller Kleer Ekonomihantering?
Välj Hogia Lön om du vill kunna testa gratis först. Välj Kleer Ekonomihantering om du vill ha det högre kundbetyget.
Osäker på vilket som passar er?
Svara på några frågor och få en personlig matchning inom Årsredovisningsprogram.